建投集團(tuán)第一屆職工大會(huì)順利召開(kāi)
為進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理，完善制度建設(shè)，6月28日下午，建投集團(tuán)召開(kāi)了第一屆職工大會(huì)，工會(huì)主席姜衛(wèi)主持會(huì)議，公司全體員工參加會(huì)議。
會(huì)上，人力資源部對(duì)《制度匯編》《績(jī)效辦法》《薪酬辦法》進(jìn)行了解讀，詳細(xì)說(shuō)明了公司各項(xiàng)制度要求、薪酬支付標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。與會(huì)職工認(rèn)真閱讀文件，并圍繞審議內(nèi)容暢所欲言，充分行使民主權(quán)利。經(jīng)充分討論后，與會(huì)職工以書(shū)面表決方式通過(guò)了《制度匯編》《績(jī)效辦法》《薪酬辦法》。
姜衛(wèi)指出，職工大會(huì)是職工民主管理的基本形式，通過(guò)此次會(huì)議，職工參與了公司決策和管理，充分表達(dá)和有效維護(hù)了自身合法權(quán)益。全體職工應(yīng)把握住良好的制度契機(jī)，立足本職，奮勇?tīng)?zhēng)先，創(chuàng)造價(jià)值。
建投集團(tuán)董事長(zhǎng)熊福旺在總結(jié)講話(huà)中強(qiáng)調(diào)，健全完善公司制度建設(shè)是實(shí)現(xiàn)公司內(nèi)控規(guī)范化管理的重要舉措，薪酬和績(jī)效考核體系的建設(shè)涉及到每位職工的切身利益。各位員工要不斷增強(qiáng)憂(yōu)患意識(shí)，主動(dòng)擔(dān)責(zé)，扎實(shí)工作，不斷推動(dòng)公司各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新突破。